CCOO
PROPONE A LA DIRECCIÓN DE LA MUGEJU LA REDUCCIÓN O ELIMINACIÓN DEL
COPAGO FARMACÉUTICO
El acuerdo de Gobierno
entre el PSOE y Unidas Podemos recoge la eliminación del copago
farmacéutico, demanda planteada por el PSOE en los últimos años.
Ya en el año 2015 el PSOE pedía al Gobierno del PP la eliminación,
esperamos que el Gobierno actual coloque este tema entre sus
prioridades de Gobierno
Una vez que las
estructuras organizativas de los ministerios están definidas, y tras
haber transcurrido el tiempo preciso para el traspaso de temas
pendientes en los departamentos ministeriales correspondientes, desde
CCOO estamos manteniendo
reuniones con partidos políticos, las autoridades administrativas
competentes y las diferentes mutualidades (MUFACE, MUGEJU e ISFAS)
para seguir trabajando la línea de reivindicación mantenida por la
Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCCO
y la Federación de Enseñanza de CCOO
El programa político del
actual Gobierno incluye revisar el copago farmacéutico. Línea de
trabajo plenamente coincidente con los planteamientos de esta
organización, y que así hemos trasladado en numerosas reuniones
Con el anterior gobierno,
actualmente en la oposición, ya habíamos planteado acercar el coste
que supone para los mutualistas el copago farmacéutico,
especialmente cuando pasan a depender de clases pasivas o a
jubilación, al resto de beneficiarios del Sistema Nacional de Salud.
Ante los primeros planteamientos que se pusieron en la mesa por parte
del Gobierno en aquel momento se valoró la posibilidad de modificar
el copago farmacéutico del sistema, incrementando la aportación de
los mutualistas en su periodo activo, asimilándose al copago de los
trabajadores y trabajadoras en el Régimen General de la Seguridad
Social y, de esta forma, disminuir el coste de los medicamentos en el
momento en que los mutualistas pasan a jubilación
En los regímenes
mutualistas de funcionarios el porcentaje general de copago siempre
ha sido único para todo el colectivo protegido, con independencia de
su situación laboral, activa o pasiva, a diferencia del Régimen
General de la Seguridad Social, en el que no era ni es igual el
copago de sus asegurados, ya que difiere en función de la situación
laboral: activo, pensionista o, además en la actualidad, parados no
perceptores de subsidio, perceptores de pensiones no contributivas y
de rentas de inserción
Para CCOO
resulta imprescindible dar un primer paso en el sentido anteriormente
mencionado sobre el copago farmacéutico, eliminando cualquier
discriminación que pudiese existir entre mutualistas y resto de
trabajadores/as, tendiendo finalmente a la eliminación del mismo
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