Estas medidas afectarían a más de 5 millones de empleadas y empleados públicos y las dos organizaciones solicitamos reunirnos con el ministerio que dirige en funciones María Jesús Montero para abordarlo ya
Desde las organizaciones sindicales CCOO y UGT, firmantes del Acuerdo Marco para una Administración del siglo XXI, nos hemos dirigido a la Secretaria de Estado de Función Pública, para solicitarle una reunión urgente de la comisión de seguimiento del Acuerdo, y tratar entre otros temas, poder articular la puesta en marcha del 0,5% de incremento variable, de confirmarse IPCA a finales de septiembre, así como otro elemento del Acuerdo de gran calado como pueden ser la culminación de la disposición transitoria tercera, conforme al artículo 76 (y 77) del TREBEP o todo lo referente a la finalización de la derogación del decretazo del 2012
Igualmente, UGT y CCOO hemos solicitado una reunión para tratar dos temas de especial importancia para ambas organizaciones, por un lado, el desarrollo del RDL 5/2023 sobre los temas que afectan al personal de las Administraciones Públicas y su sector público, como son lo referente al nuevo permiso retribuido de 8 semanas y procesos de estabilización