Aragón: corrección de errores en la adjudicación de destinos de Tramitación Procesal y Administrativa, promoción interna, concurso-oposición
19 ago 2026
Archivado en: Aragón, concurso-oposición, Oposiciones, Promoción Interna, Tramitación
El Gobierno prepara medidas contra la temporalidad en el empleo público y limita a 200.000 los interinos
18 ago 2026
Archivado en: Interinos, Personal Interino
El Gobierno ha asegurado que, en estos momentos, el abuso de temporalidad afecta a menos de 200.000 trabajadores, algo que se da cuando el empleado lleva más de tres años con contratos de duración determinada. En total, la Administración tiene a 900.000 personas en situación temporal. Datos de 2025 cifran en un 32% los trabajadores del conjunto de las administraciones que concatenaron contratos en 2025, unos 3,1 millones, según el Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública.El área que dirige el ministro Óscar López trabaja con las comunidades autónomas para intentar paliar esta situación. Así, estudia un sistema de alertas que avise a las empresas cuando algún trabajador supere los tres años enganchando contratos. Además, valora la posibilidad de endurecer las sanciones a aquellas empresas públicas que cometan estos abusos de temporalidad.
En el horizonte, la vigilancia de la Unión Europea que empezó hace más de una década. Desde 2014, Bruselas investiga a España por incumplir la directiva 1999/70 de la UE que regula el trabajo temporal y establece que los titulares de estos contratos deben recibir el mismo trato que aquellos que son fijos. En este tiempo, varias sentencias de la justicia europea han señalado la ineficiencia de España para remedir esta situación.
Acaba el plazo de Bruselas para presentar medidas
El calendario apremia. El pasado 29 de junio, el Ejecutivo solicitaba una prórroga de dos meses a la Comisión Europea. Ese día acababa el plazo otorgado por Bruselas para que el Ministerio de Transición Digital y Función Pública presentase su plan para remediar el abuso de temporalidad. Bruselas concedió un aplazamiento de dos meses que cumple el 29 de agosto.
A la Comisión Europea, tras varias sentencias de la justicia europea, no le han bastado las medidas adoptadas por el Gobierno. Hace cinco años, el Ejecutivo aprobaba el Real Decreto-ley 14/2021 que modificó el Estatuto Básico del Empleado Público para evitar los contratos de duración determinada. Meses después, llegaría la Ley 20/2021 "de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público".
Desde 2024, la justicia europea ha dado varios tirones de orejas al Tribunal Supremo español con este asunto. Ese año, las sentencias comunitarias dictaminaron que en nuestro país se abusa de contratar a trabajadores de forma temporal en la Administración. El origen de este conflicto está en la denuncia de 2016 de una trabajadora española que encadenó más de 6 interinidades en un centro público de la Comunidad de Madrid. El caso llegó al Supremo que lo remitió, a su vez, al Tribunal de Justicia de la Unión Europea.
En mayo de 2026, el Alto Tribunal sentenció que solo los interinos que hayan aprobado una oposición podrían convertirse en fijos. El Pleno de la Sala Social del Tribunal Supremo determinaba que quienes no hayan superado un procedimiento de acceso al empleo público "sujeto a los principios de igualdad, mérito y capacidad" no podían adquirir la condición de fijos. La sentencia señala que para reparar el abuso de temporalidad, los perjudicados tenían derecho a una indemnización en caso de despido y si se demostraba que habían solapado contratos durante años.
Nota informativa en relación con el modo de actuar de las personas que han superado más de un proceso selectivo del mismo cuerpo en la promoción interna de Gestión (Órdenes PJC/1435/2024 y PJC/104/2024) y en la estabilización de Auxilio (Órdenes JUS/1288/2022 y PJC/1357/2024)
14 ago 2026
Archivado en: Auxilio Judicial, estabilización, Gestión, Oposiciones, Promoción Interna
ESTABILIZACIÓN AUXILIO JUDICIAL:
Se ruega a las personas opositoras que aparezcan en proceso
selectivo auxilio judicial -Orden Jus/1288/2022- nombrados como funcionarios de
carrera y procedan a tomar posesión a partir del 1 de septiembre de 2026; una
vez tomen posesión de su nombramiento-auxilio judicial Orden JUS/1288/2022-
remitan copia de la toma de posesión al buzón del correo del tribunal
calificador único - tcuauxilioconcurso2023@mjusticia.es - a los efectos de
comunicar al órgano competente dicha incompatibilidad en el listado de aprobados
del proceso selectivo aprobado con posterioridad por razones de agilidad y
transparencia de conformidad con las bases 7.4 y 7.5 de la convocatoria Orden PJC/1357/2024.
Se recuerda que sólo debe enviarse copia de la toma de
posesión al buzón del tribunal en el supuesto de que aparezca en la lista de
aprobados -Orden PJC/1357/2024-, indicando el ámbito territorial por la que se
es funcionario de carrera y el nombre-apellidos -proceso selectivo por el que
se ha tomado posesión.
GESTIÓN, PROMOCIÓN INTERNA:
Se ruega a las personas opositoras que aparezcan en proceso
selectivo anterior nombrados como funcionarios de carrera y procedan a tomar
posesión a partir del 1 de septiembre de 2026; una vez tomen posesión de su
nombramiento remitan copia de la toma de posesión al buzón del correo del
tribunal calificador único - gestionpi1435@mjusticia.es - a los efectos de
comunicar al órgano competente dicha incompatibilidad en el listado de
aprobados del proceso selectivo aprobado con posterioridad por razones de agilidad
y transparencia de conformidad con las bases 7.5 y 7.7 de la convocatoria Orden PJC/1435/2024.
Se recuerda que sólo debe enviarse copia de la toma de posesión al buzón del tribunal en el supuesto de que aparezca en la lista de aprobados -Orden PJC/1435/2024-, indicando el ámbito territorial por la que se es funcionario de carrera y el nombre-apellidos -proceso selectivo por el que se ha tomado posesión.
Corrección errores en la Resolución por la que se otorga destino al personal funcionario del Cuerpo de Auxilio Judicial que superó el proceso selectivo de estabilización por concurso en el ámbito de Navarra, convocado por Orden JUS/1288/2022
Archivado en: Auxilio Judicial, estabilización, Navarra, Oposiciones
CCOO con el pueblo colombiano afectado por el terremoto
13 ago 2026
Archivado en: CCOO, Solidaridad
Cantabria: instrucciones sobre tomas de posesión y ceses como consecuencia de la resolución de los procesos selectivos
11 ago 2026
Archivado en: Cantabria, Oposiciones
Nombramiento y adjudicación de destinos a las personas aprobadas en los procesos selectivos de Gestión y Tramitación Procesal y Administrativa, promoción interna, concurso-oposición
10 ago 2026
Archivado en: concurso-oposición, Gestión, Oposiciones, Promoción Interna, Tramitación
Convocatoria de comisiones de servicio en la Administración de Justicia en Cantabria
7 ago 2026
Archivado en: Cantabria, Comisiones de Servicio
Se ha publicado en la página web del Gobierno de Cantabria la Resolución de 7 de agosto de 2026, del Director General de Justicia y Víctimas del Terrorismo, por la que se ofertan puestos de trabajo vacantes, para su provisión temporal mediante el otorgamiento de una comisión de servicio, por funcionarios de carrera de los cuerpos al servicio de la Administración de Justicia
Convocatoria de sustitución vertical
Archivado en: Cantabria, Sustituciones
Se ha publicado en la página web del Gobierno de Cantabria la Resolución de 7 de agosto de 2026, del Director General de Justicia y Víctimas del Terrorismo, por la que se convoca la provisión temporal de puestos de trabajo mediante sustitución
Adjudicaciones provisionales de destinos a las personas aprobadas en los procesos selectivos de Gestión y Tramitación Procesal y Administrativa, promoción interna, concurso-oposición, ámbito Comunitat Valenciana
Archivado en: concurso-oposición, Gestión, Oposiciones, Promoción Interna, Tramitación
Se han publicado en la página web de la Generalitat Valenciana los listados provisionales de adjudicaciones de destinos a las personas aprobadas en los procesos selectivos de Gestión Procesal y Administrativa, promoción interna (Orden PJC/104/2024) y Tramitación procesal y Administrativa, promoción interna (Orden PJC/150/2024)
Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa (promoción interna)
ORDEN PJC/104/2024, de 31 de enero. Concurso-oposición
LISTADO PROVISIONAL.GESTIÓN PROCESAL. PROMOCIÓN INTERNA
Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa (promoción interna)
Orden PJC/150/2024 de 19 de febrero. Concurso-oposición
Modificación de la relación de plazas que se ofertan a las personas aprobadas en el proceso selectivo de Auxilio Judicial, concurso-oposición, ámbito de Catalunya (Orden JUS/1327/2022)
Archivado en: Auxilio Judicial, Cataluña, concurso-oposición, Oposiciones, Turno Libre
Adjudicación de destinos a las personas aprobadas en los procesos selectivos de Gestión y Tramitación Procesal y Administrativa, promoción interna, ámbito no transferido
6 ago 2026
Archivado en: Gestión, Oposiciones, Promoción Interna, Tramitación
Comunidad de Aragón: corrección de errores en las relaciones de plazas ofrecidas a las personas aprobadas en los procesos selectivos de Gestión y Tramitación, promoción interna, concurso oposición.
Archivado en: Aragón, concurso-oposición, Gestión, Oposiciones, Promoción Interna, Tramitación
Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia
Resolución de 27 de julio de 2026, de la Dirección General de Justicia, del Departamento de Presidencia, Justicia, Cultura y Deporte, por la que se corrigen errores en la de 9 de julio de 2026, por la que se publica la relación de plazas correspondientes al ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón, que se ofrecen a las personas aprobadas en el proceso selectivo para ingreso, por promoción interna y concurso-oposición, al Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, convocado por Orden PJC/104/2024, de 31 de enero.
PDF (BOE-A-2026-17093 - 2 págs. - 192 KB)
Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia
Resolución de 27 de julio de 2026, de la Dirección General de Justicia, del Departamento de Presidencia, Justicia, Cultura y Deporte, por la que se corrigen errores en la de 9 de julio de 2026, por la que se publica la relación de plazas correspondientes al ámbito de la Comunidad Autónoma de Aragón, que se ofrecen a las personas aprobadas, en el proceso selectivo para el acceso por promoción interna y sistema de concurso oposición, al Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, convocado por Orden PJC/150/2024, de 19 de febrero.
PDF (BOE-A-2026-17094 - 2 págs. - 193 KB)
Plazas de Cantabria que se ofertarán a las personas que han superado el proceso selectivo de Auxilio Judicial, OEP 2023
5 ago 2026
Archivado en: Auxilio, Auxilio Judicial, OEP 2023, Oposiciones
La Dirección General de Justicia y Víctimas del Terrorismo nos ha enviado la relación de plazas de Cantabria que se ofertarán a las personas aprobadas en el proceso selectivo de Auxilio Judicial, OEP 2023, con el compromiso de informarnos de cualquier cambio que pudiera haber en la relación
Corrección de errores que comunicó ayer la Junta de Andalucía sobre la tomas de posesión del proceso selectivo de Tramitación, turno libre (Orden JUS1288/2022)
Archivado en: Andalucía, Oposiciones, Tramitación, Turno Libre
Se comunica que el punto Primero, de la Resolución de 23 de julio de 2026, de la Secretaría General de Servicios Judiciales, de la Consejería de Turismo, Justicia, Desregulación y Administración Local, por la que se otorga destino al personal funcionario del Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justica, turno libre, que superó el proceso selectivo, convocado por Orden JUS/1288/2022, de 22 de diciembre, publicada en el BOE del día de hoy,












